“你們企業(yè)目前用工缺口有多大？”
“目前訂單情況怎么樣？”
“企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營還有什么困難？”
……
5月14日，璧山區(qū)政協(xié)主席向邦俊帶領(lǐng)區(qū)政協(xié)經(jīng)濟委、璧山高新區(qū)管委會、區(qū)教委、區(qū)經(jīng)濟信息委、區(qū)人力社保局相關(guān)負(fù)責(zé)同志和部分政協(xié)委員調(diào)研璧山工業(yè)企業(yè)用工難問題。
向邦俊一行先后來到精元重慶電腦有限公司、重慶山青機械制造有限公司、重慶永達精密機械有限公司參觀調(diào)研。每到一處，向邦俊都詳細(xì)詢問企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、用工復(fù)工、人才結(jié)構(gòu)、用工規(guī)劃等情況，并就企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)中遇到的用工困難與大家共同探討應(yīng)對良策。
在隨后的座談會上，與會同志圍繞當(dāng)前用工形勢、用工環(huán)境、企業(yè)用工突出問題等進行了交流發(fā)言，提出了制定用工規(guī)劃、積極推進產(chǎn)教融合、優(yōu)化用工環(huán)境、加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級等20余條建議意見。
向邦俊強調(diào)，職業(yè)院校要樹立“開門辦學(xué)”的辦學(xué)理念，與企業(yè)聯(lián)合打造產(chǎn)教融合基地，不斷提高產(chǎn)教融合水平；各部門要加強對人力資源管理的統(tǒng)籌力度，形成齊抓共管的系統(tǒng)工程，要加大對人才服務(wù)企業(yè)的培育力度和規(guī)范管理，探索構(gòu)建人才共享平臺和機制，努力為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)。下一步，區(qū)政協(xié)要以此次調(diào)研為契機，進一步梳理企業(yè)用工存在的問題和意見建議，推動調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為助力企業(yè)發(fā)展的工作成效。
區(qū)政協(xié)副主席楊靖陪同調(diào)研。
（黃小珂）
